| Titre | Educateur/Educatrice |
|---|---|
| Catégories | CDD |
| Association | Cepije Ozanam |
| Type de contrat | CDD |
| Lieu | Paris 17ème |
| Date de Début | 01/09/2020 |
| Description du poste | Créée par la paroisse Sainte Marie des Batignolles, le CEPIJE OZANAM est hébergé dans la Maison Ozanam, lieu de rencontre et d’activité pour les enfants, jeunes et leurs familles au service des habitants et des professionnels du quartier. Il s’agit d’une maison d’accueil, de prière et d’amitié au cœur du nouveau quartier de la ZAC Clichy- Batignolles dans le 17ème. Le projet du CEPIJE OZANAM Depuis 5 ans, le CEPIJE OZANAM et son équipe vont dans la rue au contact des nombreux jeunes en difficulté du quartier (13 à 25 ans) qui, sans cette démarche, n’auraient pas nécessairement le réflexe de pousser la porte du centre. L’objectif est de leur offrir un lieu d’accueil au sein duquel ils peuvent développer des projets individuels ou collectifs, pour ceux qui en ont la volonté, les accompagner jusqu’à une insertion professionnelle et développer leurs talents au profit des autres. Aujourd’hui, plus de 300 jeunes sont inscrits avec 40 passages en moyenne par jour. Ils viennent pour être écoutés, responsabilisés, accompagnés au travers de nombreux ateliers et activités. 1/3 des jeunes bénéficient d’un accompagnement personnalisé à leur demande. La vision du CEPIJE OZANAM Accueillir et accompagner chaque jeune qui se présente pour qu’il devienne un adulte responsable, intégré à la société et solidaire, avec un esprit de confiance et d’espérance, pour construire un monde en paix. Les valeurs du CEPIJE OZANAM Confiance – Respect – Responsabilité – Bienveillance – Exigence – Solidarité L’animateur du CEPIJE devra adhérer au projet et mettre en œuvre ces valeurs qui s’inscrivent dans les valeurs chrétiennes ainsi que la pédagogie de la confiance du CEPIJE. |
| Description du profil recherché | Profils recherchés :
ACCUEILLIR ET ECOUTER – Installer un climat d’accueil bienveillant, sécurisant et confidentiel pour les jeunes et leur famille – Prendre le temps d’écoute de les recevoir pour discerner et découvrir leurs préoccupations, envies, talents… – Repérer les difficultés ou problèmes des jeunes, intervenir et informer la direction. – Mettre également en place des temps en groupe pour libérer la parole des jeunes (groupes de paroles, débats, etc.). ORIENTER – Favoriser la prise de responsabilité des jeunes et accompagner les initiatives des jeunes. – Favoriser l’expression personnelle des jeunes à travers des supports culturels ou autres. – Avoir un regard sur la scolarité des jeunes afin de répondre au mieux à leurs difficultés – Accompagner les jeunes dans le dispositif ParcourSup pour assurer un bon cursus Post-Bac. – Suivre les dossiers de bourses des jeunes. – Aider à l’orientation scolaire et professionnelle des jeunes à travers des ateliers collectifs ou individuels – Favoriser l’insertion sociale et professionnelle pour leurs recherches d’emploi, de formation, d’employeurs pour une alternance… avec l’aide de partenaires adaptés. – Informer et aider les jeunes en recherche de logement. ACCOMPAGNER / SUIVRE – Tenir à jour les outils de suivi de chaque jeune pris en charge pour mesurer l’évolution et les actions menées. – Suivre leur motivation et leur investissement dans l’une ou l’autre des activités, valoriser les idées qui permettent de leur redonner confiance en eux. – Rechercher et créer un réseau de partenaires pour bien orienter les jeunes en fonction de leurs besoins/attentes – Contribuer à la qualité des relations avec les différents interlocuteurs de la Maison Ozanam, de l’environnement du quartier et les différents partenaires institutionnels et associatifs. – Assurer un rôle de relations publiques pour expliquer et illustrer la pédagogie du CEPIJE Ozanam. – Travailler en lien avec l’équipe d’animation pour assurer un accompagnement global |
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